แชร์

"สุมาอี้" ในที่ทำงาน: "เสือซุ่ม" (Quiet Achiever) ที่อันตรายที่สุด | SKE

IMG_2598.jpeg Miss Kaewthip
อัพเดทล่าสุด: 1 ธ.ค. 2025
343 ผู้เข้าชม
Office Archetype Series

"สุมาอี้" ในที่ทำงาน

"เสือซุ่ม" (Quiet Achiever) ที่อันตรายที่สุด

ในออฟฟิศที่เต็มไปด้วยคน "พูดเก่ง" และ "นำเสนอเก่ง" (Extrovert)... คนที่น่ากลัวที่สุดกลับไม่ใช่พวกเขา แต่คือคนที่ "เงียบที่สุด" "ฟังมากที่สุด" และ "รอคอย" จังหวะอย่างใจเย็นที่สุด

1. โปรไฟล์: เขาคือใครในห้องประชุม?

แบบ "โจซอง" (The Loud)

ชอบพูดแทรกในที่ประชุม, เคลมผลงานทุกอย่าง, โชว์พาวเวอร์, สร้างศัตรูโดยไม่รู้ตัว, มั่นใจในตัวเองสูงเกินไป (Arrogant)

จุดจบ: เป็นเป้าให้ถูกเลื่อยขาเก้าอี้

แบบ "สุมาอี้" (The Quiet)

นั่งฟังเงียบๆ จดบันทึก, พูดเฉพาะตอนที่สำคัญ (และคมกริบ), ให้เครดิตคนอื่น (เพื่อซื้อใจ), ไม่แสดงอารมณ์, เก็บความลับเก่ง

จุดจบ: ได้รับการโปรโมทตอนที่ไม่มีใครคาดคิด

 

กลยุทธ์ "แกล้งป่วย" ในออฟฟิศ

สุมาอี้แกล้งป่วยเพื่อหลอกโจซอง... ในออฟฟิศยุคใหม่ นี่คือศิลปะของ "Strategic Incompetence" (การแกล้งไม่รู้) และ "Low Profile"

1
หลีกเลี่ยง "สงคราม" ที่ไม่จำเป็น

เมื่อมีการเมืองแบ่งฝ่าย (Silos) สุมาอี้ในออฟฟิศจะ "ไม่เลือกข้าง" ชัดเจน เขาจะโฟกัสที่ "เนื้องาน" และทำตัวเป็นมิตรกับทุกคน เพื่อไม่ให้ตกเป็นเป้าโจมตี

2
ซ่อน "เขี้ยวเล็บ" (Skill)

เขาจะไม่โชว์ว่า "รู้ทุกเรื่อง" (Know-it-all) เพราะนั่นคือการดึงงานมาใส่ตัวและสร้างความหมั่นไส้ เขาจะโชว์ฝีมือเฉพาะ "โปรเจกต์ระดับ Masterpiece" ที่มีผลต่อ KPI เท่านั้น

3
สะสม "กองกำลังลับ" (Networking)

ในขณะที่คนอื่นปาร์ตี้เสียงดัง... เขาเงียบๆ สร้างความสัมพันธ์กับ Keyman, เลขา, IT, และแผนกต่างๆ เพื่อให้มี "หูตา" ทั่วทั้งบริษัท

จังหวะ "ตลบหลัง" (The Coup)

เมื่อ "คู่แข่ง" พลาด (เหมือนโจซองออกจากเมือง) หรือเมื่อ "องค์กร" อ่อนแอที่สุด... สุมาอี้จะลงมือ

การ "ตลบหลัง" ในออฟฟิศ คือ:

  • นำเสนอโปรเจกต์ใหญ่ข้ามหน้าหัวหน้าที่ไร้ความสามารถ
  • ได้รับการโปรโมทแบบสายฟ้าแลบ
  • หรือ... ยื่นใบลาออกพร้อมดึงทีมงานเก่งๆ และลูกค้าไปด้วย (ในวันที่บริษัทขาดเขาไม่ได้)

บทสรุป: จงระวัง "คนที่เงียบที่สุด" ในห้อง

หากคุณเป็นหัวหน้า... จงดูแลคนเงียบๆ ที่ทำงานดีให้ดีที่สุด เพราะถ้าวันหนึ่งเขาพูดขึ้นมา... นั่นอาจเป็นวันสุดท้ายที่คุณมีอำนาจ

บริษัท ทรัพย์ศฤงคาร เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด (SKE Solar)

ตัวแทนจำหน่ายและติดตั้ง Sungrow อย่างเป็นทางการ

© 2025 บริษัท ทรัพย์ศฤงคาร เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด สงวนลิขสิทธิ์ | Copyright © 2025 Supsaringkan Engineering Co., Ltd. All Rights Reserved.


IMG_2598.jpeg
Miss Kaewthip
Sharing management perspectives and strategies from direct experience as a Managing Director, with drive and determination inspired by Confucian philosophy.
บทความที่เกี่ยวข้อง
De-influencing: เมื่อผู้บริโภค 'เบื่อ' การตลาด – เจาะเทรนด์ 'แอนตี้รีวิว' ที่ 'ความจริงใจ' ชนะ 'ยอดไลก์'
วิเคราะห์เทรนด์ "De-influencing" (แอนตี้รีวิว) ที่ผู้บริโภค (Gen Z) เบื่อการ "ป้ายยา" และต้องการ "ความจริงใจ" (Authenticity) แบรนด์ต้องปรับตัวอย่างไรในยุคนี้
เล่าปี่ & On-Grid Solar: บทเรียนการ "พึ่งพาคนอื่น" ก่อนสร้างอาณาจักร | SKE Solar
ถอดรหัสชีวิตเล่าปี่ช่วงแรก คือระบบ On-Grid ที่สมบูรณ์แบบ (พึ่งพาขุนศึกอื่น) เปรียบเทียบข้อดี-ข้อเสียของการเชื่อมขนานไฟหลวง สู่การวางแผนอิสรภาพทางพลังงานกับ SKE Solar
"Bid/Offer" (ช่องซื้อ/ขาย): อ่านยังไงให้รู้ "แรงซื้อ-แรงขาย"? | SKE
เจาะลึกวิธีอ่าน Bid/Offer (Level 2) เพื่อดู "แรงซื้อ-แรงขาย" (Buying/Selling Pressure) เรียนรู้การอ่าน Tape Reading, "เคาะขวา", "เคาะซ้าย", และกับดัก "Iceberg Order"
icon-messenger
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว และ นโยบายคุกกี้